Arbeiten beim Wohlfahrtswerk Experten und Leitung

Bei Ihnen laufen die Fäden Ihres Bereichs zusammen: Egal ob Hausleitung, Pflegedienstleitung, Küchenleitung, Leitung der Tagespflege oder der Hauswirtschaft - Sie tragen Sorge, dass in Ihrem Bereich oder Haus das Wohlergehen der Bewohner und Mitarbeiter im Mittelpunkt steht. Durch zahlreiche Kontakte nach innen und außen vernetzen Sie Mitarbeiter, externe Partner, Bewohner und Angehörige.

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Mitarbeiter fordern und fördern

Menschen zu fördern und zu motivieren ist Ihnen ein Anliegen: Sie erkennen das Potenzial Ihrer Mitarbeiter und unterstützen sie gezielt in ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Ihre Auszubildenden begeistern Sie für den gewählten Beruf.

Als Hausleitung sind Sie außerdem das Gesicht Ihrer Einrichtung und tragen wesentlich zur Atmosphäre und positiven Außenwirkung Ihres Hauses bei. Sie fühlen sich den Bewohnern, Gästen und Mitarbeitenden stark verbunden und drücken diese Verbundenheit auch gerne aus.

Wir unterstützen Sie durch gezielte Fort- und Weiterbildungen in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.

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Mitarbeiter Organisationsentwicklung Pflege & Betreuung (m/w/d)

Das Wohlfahrtswerk ist eine Stiftung mit 200-jähriger Tradition. Wir sind einer der größten Altenhilfeträger in Baden-Württemberg und betreuen mit 1.900 Mitarbeitenden ca. 2.000 Menschen an 19 Standorten. Unsere Einrichtungen und Dienste zeichnen sich durch ein vielfältiges Leistungsangebot aus. Das Wohlfahrtswerk ist zudem Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte. Die Unternehmenszentrale des Wohlfahrtswerks liegt im attraktiven Stadtteil Stuttgart-West. Stadtbahn- und Bushaltestellen befinden sich wenige Gehminuten entfernt.

Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter Organisationsentwicklung Pflege und Betreuung (m/w/d) in Vollzeit.

Wir bieten Ihnen:

  • Vielseitige Tätigkeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum
  • Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
  • Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

Ihr Profil:

  • Examen und Berufserfahrung in der Pflege
  • Einschlägiger akademischer Abschluss
  • Aktuelle Kenntnisse der pflegewissenschaftlichen Theorie & Methoden sowie gerontologischer Versorgungsansätze
  • Moderationskompetenz
  • Analytisches Denkvermögen, Abstraktionsfähigkeit und Zuverlässigkeit

Ihre Aufgaben:

  • Erfassung und Bewertung inhaltlicher und gesetzlicher Anforderungen bei der Versorgung der Menschen, die unsere Dienste nutzen und Erarbeitung darauf gerichteter Konzepte, Abläufe und Standards
  • Beratung der Einrichtungen in Fragen der Qualitätsbewertung und Anwendung von Methoden und Instrumenten
  • Bearbeitung von Anfragen aus den Einrichtungen, z.B. zum pflegefachlichen Stand des Wissens
  • Projektbezogene Begleitung von Modellprojekten in den Einrichtungen einschließlich Abfassen von Berichten
  • Unterstützung der Einrichtungen bei externen Qualitätsprüfungen
  • Stundenumfang: Voll- und Teilzeit
  • Eintrittsdatum: 26.06.2026
  • Ort:  Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Hauptverwaltung , Stuttgart

Kontakt

Personalabteilung